Corporate Tarot | Yesexperience

Un outil de facilitation pour faire émerger la parole, la créativité et l’alignement collectif

Et si les cartes n’étaient pas là pour prédire l’avenir, mais pour révéler ce qui cherche à se dire dans une équipe, un projet ou une organisation ?

Le Corporate Tarot est un dispositif de facilitation qui utilise des cartes symboliques comme support de projection, de dialogue et de réflexion collective.

Dans un cadre professionnel, il permet de :

faire émerger les non-dits
clarifier une situation complexe
stimuler la créativité
ouvrir des conversations plus authentiques
éclairer la prise de décision
renforcer l’alignement d’équipe

100 % projection, 0 % divination. Ici, il ne s’agit pas de voyance. Il s’agit d’un outil projectif puissant, au service de l’intelligence collective.

Le mur du rationnel

Le rationnel éclaire une partie de la réalité.
Mais dans les situations complexes, l’essentiel se joue aussi dans l’invisible : perceptions, tensions, intuitions, dynamiques relationnelles.

100% projection, 0% divination

Les cartes ne prédisent rien.
Elles servent de support projectif pour faire émerger du sens, faciliter le dialogue et ouvrir de nouvelles lectures d’une situation.

Transrationnel

Une approche qui complète l’analyse par l’intuition, les images et les archétypes, pour accompagner la complexité avec plus de profondeur, de créativité et de justesse.

La matrice des intelligences

Le processus ultra rapide du Corporate Tarot

Pourquoi utiliser le Corporate Tarot en entreprise ?

Dans beaucoup d’organisations, le problème n’est pas le manque d’analyse.

Le problème, c’est ce qui reste implicite :

les tensions non formulées
les perceptions contradictoires
les blocages relationnels
les angles morts dans la décision
les difficultés à nommer ce qui se joue vraiment

Le Corporate Tarot permet de travailler précisément à cet endroit.

Grâce aux images, aux archétypes et à la médiation symbolique, les cartes deviennent un langage commun.

Elles aident à contourner les réponses automatiques, à faire émerger des représentations plus profondes et à mettre en mouvement une réflexion plus libre, plus fine, plus collective.

Les cartes ne donnent pas de réponse toute faite. Elles ouvrent un espace où les bonnes questions peuvent apparaître.

Une approche sérieuse, cadrée, sans ésotérisme

Le Corporate Tarot n’est pas une pratique divinatoire.

C’est une méthode de facilitation qui s’appuie sur la projection, le récit, l’image et l’intelligence relationnelle.

Le cadre est clair. L’intention est concrète. L’usage est professionnel.

L’objectif est d’aider une personne ou un collectif à :

mieux comprendre une situation, son "système"
faire émerger de nouveaux points de vue
remettre de la circulation dans la parole
transformer une intuition en piste d’action

1. ANCRAGE

Créer la sécurité et poser la réalité du moment.

Nous ouvrons un espace de confiance pour permettre à chacun de déposer son regard sur la situation présente.
Cette première étape favorise l’inclusion, la sécurité psychologique et l’alignement de départ.

2. CRÉATION

Faire émerger des idées nouvelles

Les cartes deviennent des déclencheurs de pensée.
Elles aident à sortir des réflexes habituels, à croiser les points de vue et à générer des pistes créatives, robustes et inattendues.

3. DÉCISION

Éclairer les choix et anticiper les risques

Nous utilisons les cartes pour tester des hypothèses, faire apparaître les angles morts, mettre en débat les options et soutenir une prise de décision plus lucide.

4. ENTRAIDE & ALIGNEMENT

Transformer les tensions en ressources

Cette étape permet de remettre en circulation la parole, de clarifier les besoins, de soutenir l’écoute mutuelle et de réaligner les personnes autour d’un objectif commun.

5. INTÉGRATION

Ancrer les apprentissages et passer à l’action

Le travail se conclut par une mise en forme visuelle et collective des enseignements du parcours.
L’objectif : capitaliser, prioriser, garder une trace utile et transformer les prises de conscience en actions concrètes.

Ce que le Corporate Tarot rend possible

Le Corporate Tarot est particulièrement pertinent quand il faut :

travailler une situation complexe
relancer une dynamique d’équipe
ouvrir un espace de créativité
accompagner un moment de transition
clarifier des tensions ou des désalignements
faire émerger une vision partagée
soutenir une réflexion stratégique
enrichir un travail de rétrospective ou de transformation

Pour quels formats ?

Le Corporate Tarot peut s’intégrer dans différents contextes :

accompagnement individuel
atelier d’équipe
séminaire de leadership
rétrospective de projet
atelier de créativité
temps d’alignement stratégique
accompagnement managérial
intervention sur mesure pour un collectif

Chaque intervention est pensée en fonction de votre contexte, de votre maturité collective et de votre intention de travail.

Ce que les participants en retirent

À l’issue d’un atelier, les participants repartent généralement avec :

une lecture plus claire de la situation
une meilleure compréhension des dynamiques en jeu
des mots sur ce qui restait flou ou implicite
des points de convergence visibles
des pistes d’action plus partagées
une expérience forte de dialogue et d’intelligence collective

Le Corporate Tarot ne remplace pas les autres outils. Il intervient là où les approches classiques sont parfois insuffisantes : quand il faut travailler le sens, la complexité, les représentations et les dynamiques relationnelles.

Pour qui ?

Le Corporate Tarot s’adresse notamment :

aux équipes qui traversent une phase de transformation
aux dirigeants qui souhaitent ouvrir un espace de réflexion plus profond
aux RH qui cherchent de nouveaux formats d’accompagnement
aux managers qui veulent remettre du dialogue et de l’alignement
aux collectifs qui ont besoin de penser autrement

Une autre manière d’aborder la complexité

Nous vivons dans des environnements où tout va vite, où les repères bougent, où les décisions doivent souvent être prises avec une information incomplète.

Dans ces contextes, il ne suffit pas toujours d’analyser davantage.

Il faut parfois changer de langage, déplacer le regard, faire émerger d’autres formes d’intelligence. C’est exactement ce que permet le Corporate Tarot.

Les accompagnements, de l'individuel au collectif

J’accompagne :

les dirigeants
les équipes
les RH
les coachs
les facilitateurs

Sous différents formats :

séance individuelle
atelier flash "sur étagère"
demi-journée d’équipe
séminaire sur mesure
formation à la méthode Corporate Tarot

Accompagnement sur mesure

Chaque atelier est conçu comme une expérience facilitée, structurée et adaptée à votre réalité.

Nous pouvons travailler, par exemple, autour de :

l’alignement d’un comité de direction
la relance d’une équipe
la préparation d’un séminaire
une phase de transition ou de changement
une réflexion stratégique
un besoin de créativité ou de prise de recul

Formez-vous au Corporate Tarot :

Vous êtes RH, coach, facilitateur ou accompagnant ?

Intégrez une méthode originale et structurée pour travailler avec les dimensions invisibles d’une situation professionnelle : perceptions, tensions, intuition, récits, dynamiques collectives.

La formation vous permet de :